Nvidia בונה קמפוס מו״פ ענק בקריית טבעון, בהשקעה של מיליארדי שקלים, ובו צפויים לעבוד 10,000 עובדים החל ב-2031 — למרות החשש לעתידו של המנכ״ל ג׳נסן הואנג. המרכז הישראלי מילא תפקיד מפתח בפיתוח שבבי התקשורת של החברה, והקמפוס מסמל את העמקת הקשר.
הניצחון הדמוקרטי בבחירות האמצע והמורטוריומים על בניית מרכזי נתונים ב-Texas וב-Ohio הפילו את מניות ה-AI: Nasdaq-100 ירד ב-5.5% ביומיים, ו-Caterpillar איבדה 11.3%. המספר שגרם לפאניקה: 46 מתוך 47 יוזמות מקומיות — 98% — הסתיימו בהצבעה נגד הבנייה. ה-capex של ארבע הענקיות צפוי לזנק ל-760 מיליארד דולר השנה, ואנליסטים מעריכים ששיא הצמיחה יוקדם ל-2027.
Elligint Health האמריקאית רוכשת את Laguna Health הישראלית בעסקה של עשרות מיליוני דולרים. הפלטפורמה של Laguna, המבוססת על AI שיחתי, תשמש בסיס לפעילות פיתוח ה-AI של Elligint, ומרכז הפיתוח בתל אביב מתוכנן להכפיל את מספר עובדיו. הרכישה תאפשר ל-Laguna להגיע ל-13 מיליון מבוטחים בארה״ב ולהגביר את היעילות בטיפול הרפואי.
זיו כונן מ-New Era מפרק בריאיון איך ה-AI משנה את הסייבר: סוכני AI שמייצרים זהויות חדשות, זיהוי חולשות מהיר בהרבה — ומעבר לבדיקות חדירה רציפות, כי בדיקה פעם בשנה לא מספיקה. הוא מסביר איך קרן של 120 מיליון משיגה גישה ליזמים לפני הענקיות, ולמה הוא בטוח שהפאלו אלטו הבאה תיוולד דווקא כאן.
תביעות ענק נגד מיקרוסופט ו-OpenAI טוענות שמיקרוסופט ו-OpenAI גוזלות יצירות אנושיות כדי לאמן מודלי AI. פסיקות סותרות בארה״ב מצביעות על חוסר ודאות משפטית, בעוד נתונים מראים צניחה של 33% בתנועה לאתרי תוכן — מה שמאיים על קיומן של תעשיות הידע.
סקרנות נחשבת לתכונת מפתח לעובדים בעידן ה-AI: היא מעודדת חקירת טכנולוגיות חדשות, יצירתיות ועצמאות. אבל בארגון שמעודד אותה צריך לקחת בחשבון גם את הצד השני — ריבוי הסחות דעת וגזילת זמן עבודה יקר. השאלה היא איפה עובר הגבול בין חקירה שמייצרת ערך לבין סקרנות לשם סקרנות.
מחקר חדש מגלה שמנהלים נוטים פחות לסמוך על דיווחים של עובדים שנעזרו ב-AI, גם אם הם עצמם משתמשים בכלים האלה. הפער בין איך שאתם תופסים את השימוש שלכם לבין איך שמנהלים תופסים אותו מעצב מחדש יחסי עבודה בארגונים — ובעיקר את מי נחשב ליעיל ומי לעצלן.
ועידת הבריאות השנתית של קבוצת "ידיעות אחרונות" תתקיים ב-17 בנובמבר בהנחיית שרון כידון, ותעסוק בעתיד הרפואה, מחקרים קליניים, תרופות הרזיה, בינה מלאכותית ואתגרי מערכת הבריאות בישראל. לצד הדיונים המקצועיים יתקיים פאנל על טירוף הפאדל, בהשתתפות יובל דקל, אלכסנדר שטילוב ואורי ששון.
Databricks הציגה גרסה חדשה של Genie, סוכן AI שמנתח נתוני חברה ומבצע משימות עצמאיות. המנכ״ל Ali Ghodsi טוען שזה הפך אותו למנהל טוב פי 10, וזה חלק מקרב רחב יותר שבו חברות AI מכוונות לעובדי ידע עם שווי כלכלי של 40 טריליון דולר בעולם.
JioStar בנתה עוזר AI שיחתי ל-JioHotstar באמצעות OpenAI API, שמאפשר גילוי תוכן באמצעות קול ב-15 שפות ל-500 מיליון משתמשים. המערכת הוקמה בשמונה שבועות בלבד, תוך התמקדות בשמירה על ביצועים מסחריים — עם דגש מיוחד על הערכת מומחים וניטור בפרודקשן.
Hitachi Vantara מכריזה על עדכונים ל-VSP One ול-Hitachi iQ, כולל אחסון מהיר פי 5.5 ל-AI ו-data lakehouse מובנה. המהלך נועד לעזור לארגונים להתמודד עם העובדה שרק 44% מצליחים להרחיב את השימוש ב-AI מעבר לניסויים, על פי נתוני McKinsey.
יונייטד איירליינס חוסמת סוכני AI של צד שלישי מלבצע הזמנות טיסה ולגשת לחשבונות לקוחות, הן ישירות והן דרך סוכנויות ומשווקים. הסיבות: חשיפת פרטי התחברות ופרטי תשלום, שימוש לא מורשה בנקודות MileagePlus, ותקנות ה-FAA ומשרד התחבורה, המחייבות הצהרה אנושית בצ'ק-אין. המנכ"ל סקוט קירבי נימק: "אני לא רוצה ליצור עוד מתווך". המדיניות מגיעה לפני שיא הנסיעות, כשכ-33% מהמבוגרים כבר משתמשים ב-AI לתכנון טיולים — ולצד חסימות דומות ב-Amazon וב-JPMorgan Chase.
OpenAI פרסמה מדריך לארגונים שמסביר איך מזהים ומתעדפים תרחישי שימוש ב-AI. במדריך נחשף הפער המרכזי: 92% מהחברות מתכננות להגדיל השקעה ב-AI, אבל רק 1% חושבות שההשקעה הבשילה. המדריך מציע ניתוח של יותר מ-600 תרחישי שימוש שמתכנסים לשש קטגוריות בסיסיות, לצד דוגמאות מחברות כמו Estée Lauder ו-Moderna.
שוק הבנקאות הישראלי עשוי לקבל תחרות חדשה עם כניסת Revolut לישראל, לאחר מגעים עם בנק ישראל. במקביל, חברת Wix מפטרת 1,000 עובדים בשל לחצים הקשורים ל-AI, אך מיזם Base44 שלה צומח ועשוי להניב ליזם מאור שלמה כ-200 מיליון דולר – ומדגיש את הסיכונים וההזדמנויות בהיי-טק המקומי.
אחרי עשורים של תחרות מוגבלת בשוק הבנקאות, Revolut מנהלת מגעים עם בנק ישראל לקראת כניסה לישראל — צעד שמדאיג את הבנקים הגדולים. במקביל, Wix מפטרת 1,000 עובדים, כ-20% מכוח האדם שלה, לאחר שמנייתה צנחה ב-65% בשנתיים, בעוד מיזם ה-AI Base 44 שלה צומח במהירות.
Edelbyte, חברה שהוקמה על ידי יוצאי Microsoft, גייסה 45 מיליון דולר בסבב סיד לפי שווי של 500 מיליון דולר. הפלטפורמה שלה תומכת בעומסי AI ואנליטיקה בהיקפים גדולים, צעד שצפוי לייעל את ניהול הדאטה בארגונים גדולים.
סטארטאפ הישראלי Edelbyte, שייסדו ארבעה מהנדסים שעזבו את Microsoft, גייס 45 מיליון דולר בסבב סיד לפי שווי של 500 מיליון דולר. החברה מפתחת תשתית דאטה שמאחדת אנליטיקה ועומסי AI על פלטפורמה אחת — טכנולוגיה שכבר משרתת ענקיות גלובליות. הגיוס הנוכחי יממן הרחבה משמעותית של הצוות והתרחבות לשוק האמריקאי.
הסטארטאפ הישראלי Plurai גייס 13 מיליון דולר בסבב סיד בהובלת Team8, כדי לפתח פלטפורמה לסימולציית סוכני AI. הטכנולוגיה משתמשת בתאומים דיגיטליים, בהשראת סימולציות של רכבים אוטונומיים, כדי לשפר אמינות ולהפחית עלויות בהפעלת סוכנים ארגוניים.
Plurai הישראלית, שהוקמה בידי יוצאי Nexar, גייסה 13 מיליון דולר בסבב Seed בהובלת Team8, לבניית פלטפורמת סימולציה לסוכני AI. החברה טוענת שניתן להחליף מודלים גדולים במודלים קטנים וייעודיים, ולהוזיל עלויות עד פי 44. הרעיון נשען על מתודולוגיה של מערכות רכב אוטונומי: בדיקה ואימון בסביבה מבודדת לפני העלייה לייצור.
דעה נחרצת קוראת לחברות, בייחוד בעולמות ההייטק, לבטל את דרישת התואר האקדמי כתנאי סף אוטומטי במודעות הדרושים. ההצעה: להעביר את מרכז הכובד להוכחות מעשיות – תיק עבודות, מבחני מיומנות מבוססי משימות רלוונטיות וניסיון מוכח. הטענה: בעידן ה-AI, שבו הכישורים הנדרשים משתנים מהר מאי פעם, התעודה הפכה לאות מטעה, חוסמת כישרונות ומונעת מהתעשייה עצמה לתקן את האקדמיה.
Vine Ventures, קרן הון סיכון אמריקאית, גייסה 236 מיליון דולר לקרן השלישית שלה ומתכננת להפנות כמחצית מהסכום להשקעות בסטארט-אפים ישראליים בתחומי ה-AI, הביטחון והתשתיות. הקרן הגדילה את סך הנכסים המנוהלים ליותר מ-500 מיליון דולר בתוך חמש שנים בלבד, וגם צירפה לשורותיה את שורדת השבי נועה ארגמני כמנהלת פלטפורמה.
חברת סייף סקול, בתמיכתם של גל גדות וניר זוהר, זכתה במכרז להטמעת פלטפורמת ELSA ללימודי אנגלית ב-1,600 בתי ספר. הפלטפורמה, עם 50 מיליון משתמשים בעולם, תתאים אישית את הלמידה ותתמוך בעברית ובערבית – צעד שעשוי לשנות את הוראת האנגלית בישראל.
